Trabalhadores do Hospital Geral de Carapicuíba conquistam retorno da folga feriado no 12×36 e reajuste de 4,11%
Após cinco dias em estado de greve e intensa mobilização, profissionais garantem reposição integral da inflação já na folha de outubro, parcelamento dos valores retroativos a maio e a recuperação de um direito histórico na escala de trabalho.
Após negociação acirrada, os profissionais de saúde do Hospital Geral de Carapicuíba – HGC encerraram o estado de greve após algumas conquistas junto à Fundação do ABC, administradora da unidade.
Os funcionários terão o retorno da folga feriado para quem cumpre a jornada 12×36 e a aplicação imediata do reajuste salarial de 4,11% já na folha de pagamento de outubro, índice correspondente à reposição integral do INPC. O acordo contemplou ainda o pagamento integral das diferenças salariais retroativas ao mês de maio de 2026, que serão quitadas em seis parcelas mensais diretamente na folha de pagamento, com início programado também para o mês de outubro.
A validação das conquistas ocorreu na tarde desta terça-feira (13), durante Assembleia Geral Extraordinária convocada no próprio hospital. Diante das garantias alcançadas, os profissionais deliberaram pelo encerramento do estado de greve, movimento iniciado no último dia 8 e mantido por cinco dias como instrumento decisivo de pressão.
Histórico
Toda a negociação teve a atuação decisiva do Sindicato Único dos Empregados em Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Osasco e Região – SUEESSOR.
O conflito havia começado meses antes, quando a Fundação do ABC descumpriu a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), cujos efeitos econômicos estavam em vigor desde maio de 2026. Diante da mora patronal, o SUEESSOR formalizou em 4 de setembro uma notificação extrajudicial exigindo a regularização de salários, pisos e benefícios.
Em assembleia realizada em 8 de outubro, os próprios funcionários rejeitaram uma primeira proposta da administradora, que pretendia liquidar as diferenças de maio a outubro em oito parcelas no formato de abono, fora do holerite. A resposta dos trabalhadores foi aprovar o estado de greve, respaldando o Departamento Jurídico e a diretoria sindical para endurecer os termos com a gestora.
A Assembleia Geral Extraordinária de encerramento foi coordenada pelo vice-presidente do SUEESSOR, Juarez Henrique de Paulo, e pelo secretário-geral, Amilton Arlindo de Moura Rodrigues, com a participação ativa de dirigentes que são técnicos de enfermagem e trabalhadores do próprio HGC: Edinaldo Alves Batista e Rogério Nunes Mendes.
O encontro teve ainda a presença das diretoras Amélia Pereira Matos, Geni Santos Nascimento e Luciana Pereira Santos, acompanhadas pelo respaldo jurídico da Dra. Lilian Bisaro, coordenadora do Departamento Jurídico do sindicato, que acompanhou todo o processo negocial. Os dirigentes detalharam as melhorias conquistadas e abriram espaço para o voto soberano da categoria, que aprovou os novos termos.
Com a homologação do acordo, a etapa negocial é dada por encerrada, mas o Sindicato e os trabalhadores comunicaram que manterão a fiscalização diária para garantir que o cronograma dos retroativos, o reajuste salarial e a escala com folga feriado sejam rigorosamente cumpridos no cotidiano do Hospital Geral de Carapicuíba.
